Salaire retenu dans échange & Rachat Contrats
Posted: Sat Sep 15, 2018 10:23 am
Bonjour
Il serait intéressant d'automatiser les retenues de salaires lors d'un échange. Cela éviterait de devoir calculer manuellement le montant à ajouter sur la masse salariale de l'équipe qui retient un salaire et le montant à déduire à l'équipe qui reçoit le joueur.
Également, ce serait bien de gérer les rachats de contrats de la même manière. Par exemple, si je rachète le contrat d'un joueur, que ça applique le montant du rachat en valeur ajoutée sur la masse salariale selon le même principe que la LNH, soit le double du nombre d'années restantes au contrat.
Ex : Je rachète un contrat de 6 millions d'une durée de 2 ans. Je rachète au 2/3 de sa valeur donc, il m'en coûte 8 millions. Le 8 millions est réparti à part égal sur le plafond salarial pendant 4 ans donc, 2 millions ajouté sur la masse.
Actuellement, on le gère manuellement et on ajoute un "special cap value" mais, ce serait bien de l'isoler pour que les Dgs puissent voir le détail du total de leur masse salariale.
En fonction de mes 2 suggestions, ce serait bien d'avoir deux informations en plus de "Special Salary Cap Value", avoir le total des salaires retenus (salaire réel et salary cap) ainsi la valeur ajoutée sur la masse salariale provenant des rachats.
Ce ne sont pas des urgences mais, de belles améliorations pour le futur pour réduire la gestion manuelle!
Merci
Il serait intéressant d'automatiser les retenues de salaires lors d'un échange. Cela éviterait de devoir calculer manuellement le montant à ajouter sur la masse salariale de l'équipe qui retient un salaire et le montant à déduire à l'équipe qui reçoit le joueur.
Également, ce serait bien de gérer les rachats de contrats de la même manière. Par exemple, si je rachète le contrat d'un joueur, que ça applique le montant du rachat en valeur ajoutée sur la masse salariale selon le même principe que la LNH, soit le double du nombre d'années restantes au contrat.
Ex : Je rachète un contrat de 6 millions d'une durée de 2 ans. Je rachète au 2/3 de sa valeur donc, il m'en coûte 8 millions. Le 8 millions est réparti à part égal sur le plafond salarial pendant 4 ans donc, 2 millions ajouté sur la masse.
Actuellement, on le gère manuellement et on ajoute un "special cap value" mais, ce serait bien de l'isoler pour que les Dgs puissent voir le détail du total de leur masse salariale.
En fonction de mes 2 suggestions, ce serait bien d'avoir deux informations en plus de "Special Salary Cap Value", avoir le total des salaires retenus (salaire réel et salary cap) ainsi la valeur ajoutée sur la masse salariale provenant des rachats.
Ce ne sont pas des urgences mais, de belles améliorations pour le futur pour réduire la gestion manuelle!
Merci